ROZSUDEKNejvyššího souduze dne 18. 7. 2013Posouzení intenzity porušení pracovních povinností zaměstnancem. Okamžité zrušení pracovního poměrusp. zn./č. j.:21 Cdo 3325/2012Související legislativa ČR:§ 52 písm. g), § 55 odst. 1 písm. b) zákona č. 262/2006 Sb.Právní věta:Závisí-li možnost a rozsah postihu zaměstnance za porušení povinností vyplývajících z právních předpisů vztahujících se k jím vykonávané práci na subsumpci skutku pod jednotlivé pojmy užívané zákoníkem práce pro vyjádření určité míry intenzity zjištěného porušení povinnosti, nelze toto porovnání, zda "intenzita porušení pracovní kázně nedosahuje požadované míry" činit ve vztahu k pojmům, které zákoník práce nezná.JUDr. Kamila Beerová
Tento dokument je pouze pro uživatele s aktivním předplatným
Pro získání předplatného kontaktujte klientské centrum
Co získate s předplatným?
- Více než 60.000 dokumentů
- Novinky a aktuality každý den
- Dotazy a odpovědi z praxe
- Uživatelské fórum
- S naším kalendářem vám nic neunikne