ROZSUDEKNejvyššího souduze dne 18. 9. 2019Okamžité zrušení pracovního poměru. Povinnost zaměstnance řádně hospodařit se svěřenými prostředkysp. zn./č. j.:21 Cdo 1631/2018-253Související legislativa ČR:§ 55 odst. 1 písm. b), § 301 písm. d) zákona č. 262/2006 Sb.Právní věta:I. Intenzitu porušení pracovní povinnosti nelze hodnotit jako méně závažnou proto, že zaměstnanec neporušil výslovný jednostranný pokyn zaměstnavatele, ale porušil svou smluvní povinnost, k níž se po dohodě se zaměstnavatelem zavázal.II. Při výsledném posouzení intenzity porušení povinnosti vyplývající z právních předpisů vztahujících se k zaměstnancem vykonávané práci vytýkaného v okamžitém zrušení pracovního poměru je třeba vycházet především z toho, že zaměstnanec porušením povinnosti vrátit zaměstnavateli v dohodnutém termínu jím svěřený osobní automobil zaviněně porušil jednu ze základních povinností zaměstnance řádně hospodařit s prostředky svěřenými mu zaměstnavatelem a střežit a ochraňovat majetek zaměstnavatele před poškozením, ztrátou, zničením a zneužitím, vyplývající z ustanovení § 301 písm. d) zák. práce.ATLAS consulting spol. s r.o.
Tento dokument je pouze pro uživatele s aktivním předplatným
Pro získání předplatného kontaktujte klientské centrum
Co získate s předplatným?
- Více než 60.000 dokumentů
- Novinky a aktuality každý den
- Dotazy a odpovědi z praxe
- Uživatelské fórum
- S naším kalendářem vám nic neunikne